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A B Cursos OnLine tem como objetivo multiplicar conhecimentos sobre a Tecnologia da Informação e Técnicas que contribuam para o seu aperfeiçoamento pessoal.
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Número do Curso: 100000 Público-alvo Todos interessados no conhecimento de técnicas de congelamento e descongelamento de alimentos. Objetivos Ensinar técnicas de congelamento e descongelamento dos alimentos.
Conteúdo Programático : Instruções Gerais Manual de Instruções do Freezer Técnicas Básicas de Congelamento A Embalagem Armazenamento Períodos de Estocagem Descongelamento Degelo e Limpeza Do Freezer Recomendações Gerais Alimentos Que Não São Apropriados Para Congelamento Congelamento de Vegetais Congelamento de Frutas Congelamento de Carnes Congelamento de Aves Congelamento de Peixes Congelamento de Crustáceos Moluscos Congelamento de Ovos Congelamento de Laticínios Congelamento de Pães, Bolos, Tortas e Salgados Congelamento de Pratos Prontos
Carga Horária: 40 horas Pré-Requisitos 5º Ano do Ensino Fundamental. Taxa Única - R$15,00 Número do Curso: 101000 Público-alvo Todos os colaboradores da organização. Objetivos Reestruturar a administração do tempo de trabalho como diferencial estratégico; Identificar e analisar as percepções sobre processos temporais: individual (self-time), organizacional e estratégico. Construir um plano gerencial de reestruturação e administração do tempo no ambiente interno e organizacional. Conteúdo Programático : Organize uma Agenda do Tempo; Dividindo seu trabalho de rotina em lotes; As oito maneiras de superar o adiamento; Três princípios gerenciais clássicos de administração de tempo; Alguns passos para gerenciar seu tempo com maior eficácia; O Delegante Eficaz; Organize Sistemas de Follow-Up Eficientes; Aspectos Estratégicos; Aspectos Táticos; Bons hábitos de trabalho Ordem – 4 “S”
Carga Horária : 35 horas Pré-Requisitos Recomendável Ensino Médio Taxa Única - R$30,00
 Número do Curso: 102000 Público-alvo Empresários, profissionais e interessados no tema. Objetivos Propiciar aos participantes a diferença entre Liderança e Chefia, mostrando que a Liderança é uma parte natural da vida, uma habilidade que pode ser apreendida, não uma qualidade com a qual algumas pessoas nascem. Conteúdo Programático: Chefia e Liderança Poder e Autoridade Segundo Max Weber Modelo de Liderança Estilos de Liderança Funções da Liderança Qualidades de Liderança Conceito de Chefia Tipos de Chefia Liderança e Comunicação Comunicação Tipos de Comunicação Motivação Humana A Hierarquia das Necessidades de Abraham Maslow Pirâmide Aspectos Fisiológicos, Psicológicos e de Realização na Motivação Motivação Intrínseca e Extrínseca Ciclo Motivacional Tipos de Motivação Frustração e Motivação Motivando equipes Dinâmica de Grupo Um Pouco de História O Grupo O Encontro com o Outro Processo de Socialização Tipologia e Funções dos Grupos Trabalhando em Equipe
Carga Horária: 40 horas Pré-Requisitos Recomendável Ensino Médio Taxa Única - R$30,00
Número do Curso: 103000 Público-alvo Chefes de Equipe, Coordenadores, Supervisores, Gerentes e Diretores que têm como desafio a Gestão de Pessoas e de Clima Organizacional. Objetivos As diferenças são benéficas e enriquecedoras. Entretanto, se mal trabalhadas, podem gerar discórdias e disputas. Os conceitos expostos nessas aulas levam a uma reflexão sobre o impacto dos comportamentos nos demais, afetando a produtividade e a motivação, preparando os participantes para: reconhecerem os sinais de conflito e seu impacto no indivíduo, no time e na organização identificarem potenciais conflitos lidarem com situações de stress e discórdia, explorando distintas abordagens que podem ser adotadas para a resolução eficaz de conflitos. Conteúdo Programático : Visões do Conflito Organizacional Conceito de Conflito Níveis de Conflito Conflito Organizacional Tipos de Conflito Organizacionais Condições que Predispõem ao Conflito Organizacional Condições que Desencadeiam o Conflito Organizacional Resultados Estratégias para A Minimização do Conflito Consequências do Conflito Posição de um Administrador Prático dentro da Organização Estilos de Gestão de Conflitos Negociação e Gestão de Conflitos Conclusão
Carga Horária: 30 horas Pré-Requisitos Recomendável Ensino Médio Taxa Única - R$30,00
Número do Curso: 104000
Público-alvo
Trata-se de um curso com público alvo definido entre aqueles que, por força do seu trabalho, necessitam constantemente de comunicação escrita formal. É muito útil, porém, a servidores, diretores e gestores como perfeiçoamento na comunicação escrita.
Objetivos
Trazer ao participante, com base do manual da redação oficial, elementos fundamentais a sua boa, adequada e eficiente comunicação,.oferece ainda um material de consulta pós-curso de utilidade no dia-a dia.
Conteúdo Programático:
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Apresentação
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O Comportamento antes de escrever
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O Processo da Redação
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A Estética de uma Redação
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Apresentação da Redação
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Iniciando a Redação
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Modalidades de Redação
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Orientações
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Orientações Gerais
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O Que Nunca Deve Estar Numa Dissertação
Carga Horária : 48 horas
Pré-Requisitos
Recomendável Ensino Médio
Taxa Única - R$30,00 Número do Curso: 105000
Público-alvo
Usuários leigos que tenham interesse em conhecer e manusear o seu próprio computador ou mesmo usuários que desejam aprimorar seus conhecimentos sobre este sistema operacional.
Objetivo
Capacitar o aluno a ser o “gerente” de seu próprio computador. Conhecendo e manuseando os aplicativos do Windows, criando pastas, organizando seus arquivos, ativando programas, alterando configurações gerais, e possuir uma visão geral das possibilidades da informática.
Carga Horária: 40 horas
Pré-Requisitos
5º Ano do Ensino Fundamental.
Taxa Única - R$15,00 Número do Curso: 106000 Público-alvo Usuários leigos que tenham interesse em conhecer e manusear o seu próprio computador ou mesmo usuários que desejam aprimorar seus conhecimentos sobre este sistema operacional. Objetivo Capacitar o aluno a ser o “gerente” de seu próprio computador. Conhecendo e manuseando os aplicativos do Windows, criando pastas, organizando seus arquivos, ativando programas, alterando configurações gerais, e possuir uma visão geral das possibilidades da informática. Carga Horária: 40 horas Pré-Requisitos 5º Ano do Ensino Fundamental e ter cursado o Módulo I - Excel Taxa Única - R$15,00 Número do Curso: 108000
Público-alvo
Usuários leigos que tenham interesse em conhecer e manusear o seu próprio computador ou mesmo usuários que desejam aprimorar seus conhecimentos sobre este sistema operacional.
Objetivo
Capacitar o aluno a ser o “gerente” de seu próprio computador. Conhecendo e manuseando os aplicativos do Windows, criando pastas, organizando seus arquivos, ativando programas, alterando configurações gerais, e possuir uma visão geral das possibilidades da informática.
Carga Horária : 40 horas
Pré-Requisitos
5º Ano do Ensino Fundamental.
Taxa Única - R$15,00 Número do Curso: 109000
Público-alvo
Usuários leigos que tenham interesse em conhecer e manusear o seu próprio computador ou mesmo usuários que desejam aprimorar seus conhecimentos sobre este sistema operacional.
Objetivo
Capacitar o aluno a ser o “gerente” de seu próprio computador. Conhecendo e manuseando os aplicativos do Windows, criando pastas, organizando seus arquivos, ativando programas, alterando configurações gerais, e possuir uma visão geral das possibilidades da informática.
Carga Horária: 40 horas
Pré-Requisitos
5º Ano do Ensino Fundamental.
Taxa Única - R$15,00 Número do Curso: 110000
Público-alvo
Usuários leigos que tenham interesse em conhecer e manusear o seu próprio computador ou mesmo usuários que desejam aprimorar seus conhecimentos sobre este sistema operacional.
Objetivo
Capacitar o aluno a ser o “gerente” de seu próprio computador. Conhecendo e manuseando os aplicativos do Windows, criando pastas, organizando seus arquivos, ativando programas, alterando configurações gerais, e possuir uma visão geral das possibilidades da informática.
Carga Horária: 40 horas
Pré-Requisitos
5º Ano do Ensino Fundamental.
Taxa Única - R$15,00 Número do Curso: 111000
Público-alvo
Operadores, Assistentes de Venda, Supervisores de Telemarketing, Vendedores e Supervisores de Venda e todo funcionário da empresa, que utilize o telefone com finalidades comerciais.
Objetivos
Utilização eficiente do telefone nas atividades comerciais das empresas. Os candidatos ficarão aptos para operar devidamente o telefone para fins comerciais, tais como: pesquisas de mercado, prospecção, qualificação de candidatos, venda de produtos/serviços, marcação de entrevistas, levantamento de perfis, serviço de pós-venda e serviço de atendimento ao consumidor.
Carga Horária: 40 horas
Pré-Requisitos
5º Ano do Ensino Fundamental.
Taxa Única - R$30,00 Número do Curso: 112000
Público Alvo : Servidores Públicos em Geral
Carga Horária : 40 horas
Objetivo : Orientar procedimentos administrativos para eficácia do processo de averbação de tempo de serviço.
Consultora : Maria do Carmo Costa, Consultora em Administração Pública, Diretora e facilitadora em administração de recursos humanos por mais de vinte anos, graduada em Ciências Jurídicas pela Universidade Federal de Alagoas.
Conteúdo Programático :
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Conceituação
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Tempo de Serviço
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Tempo de Contribuição
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Instrução processual
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Documentos
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Operacionalização
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Tempo a ser averbado
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Contagem de Tempo de Serviço
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Procedimentos
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Forma Exata
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Forma Aproximada
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Desaverbação
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Orientações Finais
Pré-Requisitos : Nível Superior
Taxa única - R$198,00 Número do Curso: 113000
Público Alvo : Servidores Públicos em Geral
Carga Horária : 40 horas
Objetivo : Conhecer procedimentos relativos à afastamentos, Licenças e Férias no serviço público em geral.
Facilitadora : Maria do Carmo Costa, Consultora em Administração Pública, Diretora e facilitadora em administração de recursos humanos por mais de vinte anos, graduada em Ciências Jurídicas pela Universidade Federal de Alagoas.
Conteúdo Programático :
1. LICENÇAS
A. LICENÇAS REMUNERADAS
1. Doença em pessoa da família
2. Capacitação
3. Á gestante, à adotante, à paternidade
4. Tratamento de saúde
5. Acidente de serviço
6. Casamento
7. Morte
B. LICENÇAS NÃO REMUNERADAS
1. Interesse particular
2. Acompanhar cônjuge ou companheiro
3. Doença em pessoa da família
4. Atividade política
5. Desempenho de mandato classista
6. Serviço militar
C. CONCESSÇÕES
2. FÉRIAS
A. Conceito
B. Períodos
C. Remuneração
D. Adicional de férias
3. AFASTAMENTOS
A. Para serviço a outro órgão ou entidade
B. Exercício de mandato eletivo
C. Estudo ou missão no exterior
Pré-Requisitos : Nível Superior
Taxa única - R$198,00 Número do Curso: 114000
Público Alvo : Servidores Públicos em Geral
Carga Horária : 40 horas
Objetivo : Contribuir para a formação e atualização de servidores públicos com maior capacidade profissional.
Consultora : Maria do Carmo Costa, Consultora em Administração Pública, Diretora e Facilitadora em administração de recursos humanos por mais de vinte anos, graduada em Ciências Jurídicas pela Universidade Federal de Alagoas.
Conteúdo Programático :
I - Direitos Constitucionais
1. Vitaliciedade
2. Inamovibilidade
3. Irredutibilidade de Vencimentos
4. Estabilidade
5. Disponibilidade
6. Greve
7. Sindicalização
II - Direitos Constitucionais Legais
1. Vencimento
2. Remuneração
3. Subsídio
4. Vantagens Pecuniárias
a. Indenizações
b. Adicionais
c. Gratificações
5. Férias
6. Licenças
7. Afastamentos
8. Aposentadoria
Pré-Requisitos : Nível Superior
Taxa única - R$198,00 Número do Curso: 115000
Público Alvo : Servidores Públicos em Geral
Carga Horária : 40 horas
Objetivo : Contribuir para o crescimento e melhoria de pessoas no Serviço Público, enquanto profissionais, num sistema eficaz de instrumentos facilitadores de desempenho no trabalho pela orientação de procedimentos funcionais.
Consultora : Maria do Carmo Costa, Consultora em Administração Pública, Diretora e Facilitadora em administração de recursos humanos por mais de vinte anos, graduada em Ciências Jurídicas pela Universidade Federal de Alagoas.
Conteúdo Programático :
I. Regime Institucional
A. Origem Histórica
B. Organização Constitucional e Legal
II. Regime Funcional
A. Provimento e Vacância
B. Remoção e Redistribuição
C. Substituição, Exercício e Estabilidade
Pré-Requisitos : Nível Superior
Taxa única - R$198,00
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